حسابداری دولتی
نشمین لطفی جو؛ بهمن بنی مهد؛ هاشم نیکومرام؛ حمیدرضا وکیلی فرد
چکیده
موضوع و هدف مقاله: هدف این تحقیق آن است تا ویژگی خودشیفتگی در میان شرکای حسابرسی بخش دولتی و خصوصی حرفه حسابرسی در ایران را بررسی نماید.روش پژوهش: پژوهش حاضر با توجه به ماهیت آن، از نوع پژوهش کاربردی میباشد. جامعه آماری این پژوهش شامل مدیران و شرکای حسابرسی شاغل در سازمان حسابرسی و موسسات جامعه حسابداران رسمی ایران میباشد. که تعداد ...
بیشتر
موضوع و هدف مقاله: هدف این تحقیق آن است تا ویژگی خودشیفتگی در میان شرکای حسابرسی بخش دولتی و خصوصی حرفه حسابرسی در ایران را بررسی نماید.روش پژوهش: پژوهش حاضر با توجه به ماهیت آن، از نوع پژوهش کاربردی میباشد. جامعه آماری این پژوهش شامل مدیران و شرکای حسابرسی شاغل در سازمان حسابرسی و موسسات جامعه حسابداران رسمی ایران میباشد. که تعداد آنها در این پژوهش 379 نفر بوده است. آزمون فرضیه ها، بر اساس روش مقایسه میانگین دو نمونه مستقل با استفاده از آزمون t انجام شده است.یافتههای پژوهش: میانگین خودشیفتگی حسابرسان بخش دولتی بیشتر از بخش خصوصی است و خودشیفتگی حسابرسان مرد و زن بخش دولتی به ترتیب بیشتر از حسابرسان مرد و زن بخش خصوصی است.اما، سطح خودشیفتگی زنان و مردان حسابرس شاغل در بخش دولتی با هم برابر است و مردان در بخش خصوصی خودشیفتگی بیشتری در مقایسه با زنان دارند.نتیجه گیری، اصالت و افزودن آن به دانش: نتایج این پژوهش، میتواند اطلاعات سودمندی را در اختیار سیاستگذاران حرفه حسابرسی قرار دهد و شناخت قانونگذاران حرفه حسابرسی را از تاثیر محیط بر شخصیت و قضاوت حسابرسان آگاه نماید، در نتیجه این آگاهی میتواند موجب تدوین دستورالعمل های جدید به منظور نظارت بر عملکرد حسابرسان گردد.طبقه بندی موضوعی: M42
مژده کدخدایی الیادرانی؛ بهمن بنی مهد
چکیده
موضوع و هدف مقاله :جنسیت را میتوان یکی از متغیرهای تاثیرگذار بر قضاوت وتصمیم گیری افراد به حساب آورد. از این رو،هدف این پژوهش بررسی نقش تعدیل کنندگی جنسیت بر رابطه میان عواطف و تصمیم گیری حسابرسان داخلی درباره گزارش تخلفات درون سازمانی است.روش پژوهش:در پژوهش حاضر تعداد 250 پرسش نامه به صورت تصادفی میان حسابرسان داخلی بانکهای ...
بیشتر
موضوع و هدف مقاله :جنسیت را میتوان یکی از متغیرهای تاثیرگذار بر قضاوت وتصمیم گیری افراد به حساب آورد. از این رو،هدف این پژوهش بررسی نقش تعدیل کنندگی جنسیت بر رابطه میان عواطف و تصمیم گیری حسابرسان داخلی درباره گزارش تخلفات درون سازمانی است.روش پژوهش:در پژوهش حاضر تعداد 250 پرسش نامه به صورت تصادفی میان حسابرسان داخلی بانکهای دولتی توزیع شد که از اینتعداد، 219 پرسشنامه برای تجزیه و تحلیل استفاده شد. ابزار مورد استفاده در این پژوهش شامل پرسشنامه عواطف و پرسشنامه گزارش تخلفات است. همچنین از مدل معادلات ساختاری و معیار ریشه استاندارد باقیمانده مجذور میانگین برای ارزیابی رابطه میان متغیرهای این پژوهش استفاده شده است.یافتههای پژوهش :نتایج پژوهش نشان میدهد که هر دو جنبه مثبت و منفی عواطف فردی حسابرسان داخلی بر قضاوت و تصمیم گیری آنها به افشای تخلفات تاثیر معنیدار و مثبت دارند. هم چنین شواهد حاکی از آن است که جنسیت حسابرس داخلی، متغیری مهم در افشای تخلفات درون سازمانی بوده و میتواند شدت تاثیرگذاری رابطه میان عواطف و افشای تخلفات را افزایش دهد. نتیجهگیری، اصالت و افزوده آن به دانش: براساس یافتههای این پژوهش، سیاستگذاران و نهادهای نظارتی حرفه حسابرسی داخلی باید مکانیزمهای لازم برای پشتیبانی از اقدامات افشاگری و گزارشگری تقلب و تخلفات توسط حسابرسان داخلی را فراهم آورند و به موضوع گزارشگری تخلفات توجه ویژه اختصاص دهند.
مهرزاد علیجانی؛ بهمن بنی مهد؛ هاشم نیکومرام
چکیده
موضوع و هدف مقاله: در این پژوهش، با استفاده از دادههای شبیهسازی شده سری زمانی با ابعاد فراکتال (ARFIMA) در نرمافزار R بهمنظور بررسی معیار هرست جدید در جهت ارزیابی کارایی بازارهای فراکتالی در شرکتهای خصوصی و دولتی پژوهش شده است.روش پژوهش: این شبیهسازی با استفاده از پارامتر مفروض بعد فراکتال معیار جدید شناسایی آن با تغییر و بهینهسازی ...
بیشتر
موضوع و هدف مقاله: در این پژوهش، با استفاده از دادههای شبیهسازی شده سری زمانی با ابعاد فراکتال (ARFIMA) در نرمافزار R بهمنظور بررسی معیار هرست جدید در جهت ارزیابی کارایی بازارهای فراکتالی در شرکتهای خصوصی و دولتی پژوهش شده است.روش پژوهش: این شبیهسازی با استفاده از پارامتر مفروض بعد فراکتال معیار جدید شناسایی آن با تغییر و بهینهسازی معیار هرست به کمک تغییر در شاخص تمرکز و جایگزینی میانه به جای میانگین معرفی شده است و با استفاده از شبیهسازی دادهها نشان داده شده که معیار جدید به دلیل مشخصات ذاتی میانه و عدم وابستگی آن به نوسانات شدید دادهها از دقت بیشتر و انحراف کمتری نسبت به معیار قبل در شناسایی ابعاد فراکتال بازار برای کلیه شرکتهای دولتی و خصوصی برخوردار است.یافتههای پژوهش: در نهایت مشاهده شده است که معیار جدید در محاسبه کارایی بازار با استفاده از تغییر شاخص تمرکز در معیار هرست برای داده هایی که از قبل شبیهسازی شده است، برآوردی دقیقتر محاسبه مینماید که از انحراف کمتری نیز برخوردار است.نتیجهگیری، اصالت و افزوده آن به دانش: در این پژوهش نشان داده شد که واریانس برآوردگر R/S هرست با استفاده از شاخص میانگین بیشتر از واریانس برآوردگر مربوطه با استفاده از شاخص میانه است. در نتیجه دقت در برآوردگر معرفی شده جدید بالاتر از روشهای محاسباتی قبل میباشد.