https://gaa.journals.pnu.ac.ir/ حسابداری دولتی fa daily 1 Fri, 23 Jan 2026 00:00:00 +0330 Fri, 23 Jan 2026 00:00:00 +0330 https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12597.html موضوع و هدف مقاله: دورکاری حسابرسان نتیجه ترکیبی از پیشرفت‌های فناورانه، شرایط محیطی، سیاست‌های سازمانی و ترجیحات فردی است که با حمایت مناسب می‌تواند به ارتقاء کارایی و کیفیت حسابرسی منجر شود. از این رو حمایت‌های سازمان‌ از کارکنان می‌تواند نقش مهمی در موفقیت دورکاری حسابرسان ایفا نماید. براین اساس هدف از پژوهش حاضر، بررسی نقش حمایت‌های سازمانی بر موفقیت دورکاری حسابرسان دولتی است. روش پژوهش: پژوهش حاضر از لحاظ هدف کاربردی و از نظر جمع‌آوری داده‌ها توصیفی-پیمایشی می‌باشد. نمونه آماری پژوهش شامل 126 نفر از حسابرسان ارشد شاغل در سازمان حسابرسی منتهی به اسفندماه 1403 می‌باشد، که به روش نمونه‌گیری تصادفی در دسترس انتخاب شده‌اند. یافته‌های پژوهش: نتایج پژوهش نشان می‌دهد حمایت سازمانی از نیازهای شخصی، عدالت رویه در تعیین شرایط دورکاری و فشار‌های بودجه‌ای ارتباط معناداری با ادراک کارکنان از حمایت سازمانی از دورکاری دارد. همچنین، حمایت سازمانی از دورکاری با کاهش قصد ترک شغل حسابرسان و کاهش نگرانی از تأثیر منفی بر مسیر آینده شغلی آنها مرتبط است. نتیجه‌گیری، اصـالت و افزوده آن به دانش: سازمان حسابرسی از طریق تقویت فرهنگ حمایتی در سطح مدیران ارشد، عدالت در اجرای سیاست‌های دورکاری و پرهیز از سخت‌گیری غیرمنطقی در تعیین اهداف کاری، می‌تواند موجب کاهش نگرانی از تبعات دورکاری و بهبود نرخ ماندگاری حسابرسان در سازمان شود. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12594.html امروزه با توجه به نقش و جایگاه بسیار مهم مالیات در نظام بودجه ریزی کشورها، موضوع سواد مالیاتی مورد توجه بسیاری از مطالعات خارجی می باشد. ولی در ایران این مهم بطور خاص و به ویژه در سطح ملی مورد توجه نبوده است.در مرحله کیفی پژوهش، مؤلفه های سواد مالیاتی مدیران با استفاده از روش دلفی شناسایی و پس از تایید، پرسشنامه استاندارد سواد مالیاتی مدیران به کمک شاخص لاوشه و تکنیک دلفی فازی تدوین و به تایید خبرگان رسیده؛ سپس در مرحله کمی پژوهش، با استفاده از روش نمونه گیری خوشه ای، پرسشنامه ها بین (400) نفر از مدیران ایرانی در 4 استان توزیع و (367) پرسشنامه کامل جمع آوری و با تکنیک های مناسب آماری تحلیل شده است.یافته های پژوهش: یافته های بخش کیفی حاکی از آن است که مؤلفه های سواد مالیاتی مدیران عبارتند از 1)حوزه حقوق و دستمزد 2) حوزه مالیات بر ارزش افزوده 3)حوزه مربوط به گزاشات خرید، فروش و معاملات فصلی و سامانه مؤدیان 4)حوزه املاک و مستغلات 5)حوزه درآمد 6)پولشویی و فرار مالیاتی 7)معافیت های مالیاتی در حوزه درآمد 8)فرآیند دادرسی مالیاتی و مراجع مربوطه 9)جرائم مالیاتی عدم پرداخت به موقع بدهی مالیاتی 10) آشنایی با استانداردهای حسابداری و شناخت و تحلیل صورتهای مالی 11) آشنایی با فرآیند حسابرسی و تهیه گزارش حسابرسی مستقل. یافته های بخش کمی (بررسی 367 پرسشنامه تکمیل شده) حاکی از عدم کفایت سواد مالیاتی مدیران ایرانی است. نتایج نشان داد مدیران ایرانی کم سواد مالیاتی هستند https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12596.html حسابرسی به عنوان یک فعالیت نظارتی و یکی از سازوکارهای حاکمیت شرکتی، برای جلب و حفظ اعتمـاد ذینفعان ضروری است. هدف اصلی این پژوهش بررسی تأثیر ویژگی‌های سازمانی مؤسسه حسابرسی بر کیفیت و عملکرد حسابرسی و اثر میانجی عواملی مانند فرسودگی شغلی و اضافه‌بار کاری بر این رابطه در ایران است. پژوهش حاضر از لحاظ هدف کاربردی و از لحاظ روش اجرا این پژوهش روش توصیفی پیمایشی است و به طور اخص از نوع مدل‌یابی معادلات ساختاری است و ابزار گردآوری داده‌ها نیز پرسشنامه است. جامعه این پژوهش تمام سطوح حسابرسان شاغل در مؤسسات حسابرسی و حجم نمونه نیز طبق فرمول کوکران ۳۸۴ نفر است. یافته‌های پژوهش نشان دادند که عوامل ساختاری شامل ساختار، فناوری، آموزش و استراتژی‌های (راهبردهای) سازمانی و عوامل زمینه‌ای شامل تمرکز بر مشتری (مشتری‌مداری)، ارزش‌های سازمانی، عدم اطمینان محیطی و ارتباطات سازمانی و عوامل رفتاری شامل سازگاری پویای سازمانی، فرهنگ، هدف‌گذاری و تعهد سازمانی بر روی کیفیت و عملکرد حسابرسی اثر مثبت و معناداری دارند و متغیرهای میانجی اضافه‌بار کاری و فرسودگی شغلی این روابط را میانجی‌گری می‌نمایند؛ ولی میانجی‌گری متغیر میانجی فرسودگی شغلی با استفاده از آزمون سوبل فقط برای مسیرهای عدم اطمینان محیطی و ارتباطات سازمانی با عملکرد حسابرسی در سطح آلفای 10/0 معنادار شد.نتایج پژوهش نشان می‌دهند که توجه به تعاملات میان ویژگی‌های سازمانی و کیفیت و عملکرد حسابرسی ضروری است. ایجاد و بهبود ساختارهای مناسب، فناوری‌های نوین و فرهنگ‌سازمانی قوی می‌تواند باعث افزایش کیفیت و عملکرد حسابرسی در مؤسسات حسابرسی شده و به‌گونه‌ای مؤثر بر بهبود کیفیت خدمات آنها تأثیر بگذارد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12649.html بنیاد مسکن انقلاب اسلامی مهم‌ترین نهاد عمومی غیردولتی که بر اساس فرمان مورخ ۲۱ فروردین ۱۳۵۸ امام خمینی (ره) برای تأمین مسکن محرومین روستایی و شهری تشکیل گردید. هدف این تحقیق، نه تنها شناسایی شاخص‌های کلیدی و روابط بین آن‌ها، بلکه تبیین الگوی جامع تاب‌آوری مالی و ارائه هفت سناریوی متفاوت برای آینده است تا سیاست‌گذاران بتوانند در شرایط عدم قطعیت محیطی، تصمیم‌های مؤثر و پایداری اتخاذ نمایند. داده‌های مورد استفاده، ترکیبی از نتایج پرسشنامه‌های ساختاریافته، مصاحبه‌ و تحلیل اسناد و متون مرتبط است. برای بررسی این داده‌ها، از روش‌های آماری کمی و کیفی بهره گرفته شده است، شامل تحلیل توصیفی، همبستگی، تحلیل ساختاری (MICMAC) و فرآیند سناریونویسی با استفاده از ابزار Scenario Wizard . نتایج نشان داد که تاب‌آوری مالی بنیاد مسکن به طور برجسته‌ای تحت تأثیر بعد مالی قرار دارد که با میانگین بالای ۴.۲۵ و وزن نسبی ۰.۱۶ نقش محوری دارد. شاخص‌های کلیدی با اهمیت بالا عبارتند از: نقدینگی و جریان وجوه نقد، مدیریت ریسک و خسارات، و مدیریت منابع و مصارف. همچنین، تحلیل‌های ساختاری بیانگر تعامل و وابستگی متقابل ابعاد مالی، درون‌سازمانی و اقتصادی است. بررسی سناریوهای آینده تأکید می‌کند که شرایط مطلوب مالی همراه با ثبات سیاسی، رشد اقتصادی پایدار و بهره‌گیری از فناوری پیشرفته، بالاترین سطح تاب‌آوری را به دنبال دارد. تحلیل حساسیت نشان میدهد،تغییرات حتی ۲۰ درصدی در شاخص‌هایی نظیر نقدینگی و مدیریت ریسک، تأثیر قابل توجهی بر تاب‌آوری مالی بنیاد دارد. این پژوهش با ارائه الگوی جامع و سناریونویسی، چارچوب تحلیلی ارزشمندی را به دانش مدیریت ریسک مالی نهادهای عمومی اضافه می‌کند. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12648.html موضوع و هدف مقاله: هدف اصلی این پژوهش، تحلیل روابط میان هنجارهای شخصی، بی‌تفاوتی اخلاقی و مدیریت سود فرصت‌طلبانه در شرکت‌های دولتی است. هنجارهای شخصی مدیران و سطح بی‌تفاوتی اخلاقی آن‌ها به‌عنوان عوامل کلیدی شکل‌دهنده رفتارهای مدیریتی مورد بررسی قرار گرفتند.روش پژوهش: پژوهش حاضر از نوع کاربردی، توصیفی و همبستگی بوده و داده‌ها از طریق پرسشنامه (پیوست 1 تا 3) از 225 نفر از حسابداران و مدیران مالی شاغل در شرکت‌های دولتی جمع‌آوری شده است. تجزیه و تحلیل داده‌ها با استفاده از مدل‌سازی معادلات ساختاری (SEM) و نرم‌افزار Smart PLS انجام شد.یافته‌های پژوهش: یافته‌ها نشان دادند که هنجارهای شخصی تأثیر مثبت و معناداری بر مدیریت سود فرصت‌طلبانه و بی‌تفاوتی اخلاقی دارند. این امر حاکی از آن است که در بافت مورد مطالعه، هنجارهای شخصی بیشتر با تعهد به اهداف سازمانی (شامل مدیریت سود) همسو هستند تا نقش بازدارندگی سنتی. علاوه براین، بی‌تفاوتی اخلاقی به‌طور مستقیم و معنادار، تأثیر مثبتی بر مدیریت سود فرصت‌طلبانه دارد. همچنین، نقش میانجی‌گری بی‌تفاوتی اخلاقی در رابطه بین هنجارهای شخصی و مدیریت سود فرصت‌طلبانه از نظر آماری معنادار تأیید شد.نتیجه‌گیری و افزوده دانش: این پژوهش با تأیید نقش تسهیل‌گر بی‌تفاوتی اخلاقی، اطلاعات ارزشمندی در اختیار سیاست‌گذاران قرار می‌دهد. این بینش‌ها مبنای طراحی سیاست‌هایی برای کاهش رفتارهای فرصت‌طلبانه از طریق تعدیل بی‌تفاوتی اخلاقی و تقویت سازنده‌های اخلاقی در محیط دولتی خواهد بود.واژه‌های کلیدی: بی‌تفاوتی اخلاقی، مدیریت سود فرصت طلبانه، هنجارهای شخصی https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12670.html در عصر جدید حکمرانی عمومی، پاسخگویی اجتماعی و شفافیت اطلاعات عملکرد، از ارکان کلیدی مشروعیت و کارآمدی سازمان‌های بخش عمومی به شمار می‌روند. هدف این پژوهش ارائه مدل حسابرسی اجتماعی در سازمان‌های بخش عمومی می باشد. روش پژوهش از نوع کیفی و مبتنی بر رویکرد داده‌بنیاد با استفاده از مدل نظام‌مند اشتراوس و کوربین است. مشارکت کنندگان رویکرد کیفی شامل خبرگان در حوزه حسابداری و حسابرسی بخش عمومی هستند که شامل خبرگان دانشگاهی (6 نفر)، مدیران و حسابرسان بخش عمومی (6 نفر) و نمایندگان نهادهای سیاست‌گذار و تدوین‌گر استاندارد (3 نفر) میباشند که مصاحبه با آنان تا حد اشباع نظری دادهها، ادامه داشت. جهت تجزیه و تحلیل دادهها از روش داده بنیاد نظام‌مند استفاده شد. نتایج پژوهش منجر به شناسایی شش بُعد کلیدی نهادینه‌سازی حسابرسی اجتماعی شامل: شفافیت و پاسخ‌گویی، مشارکت اجتماعی، عدالت و انصاف اجتماعی، پایداری اجتماعی و محیطی، اثربخشی و کارایی خدمات عمومی و صداقت و سلامت اداری گردید. همچنین، شرایط علّی، زمینه‌ای و مداخله‌گر، راهبردها و پیامدهای مرتبط با استقرار این نظام تبیین شد. نتایج نشان داد که تحقق حسابرسی اجتماعی در بخش عمومی مستلزم چارچوب‌های قانونی شفاف، زیرساخت‌های اطلاعاتی و فناورانه پیشرفته، فرهنگ سازمانی پاسخ‌گو و اراده سیاسی برای شفاف‌سازی عملکرد است. مدل ارائه‌شده می‌تواند به‌عنوان مبنای سیاست‌گذاری و طراحی سازوکارهای اجرایی برای ارتقای حکمرانی شفاف، پاسخ‌گو و پایدار در بخش عمومی مورد استفاده قرار گیرد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12647.html موضوع و هدف: این پژوهش با هدف طراحی و اعتباریابی یک مدل جامع مبتنی بر یادگیری ماشین برای مبارزه با فساد مالی در نظام مالیاتی ایران انجام شده است. فساد مالیاتی با ایجاد نابرابری اقتصادی، کاهش درآمدهای عمومی دولت و مانع‌تراشی در مسیر توسعه پایدار، چالش جدی برای اقتصاد ایران به شمار می‌رود.روش‌شناسی:پژوهش از نوع کاربردی و با ماهیت توصیفی–تحلیلی است. جامعه آماری شامل کارکنان و کارشناسان سازمان امور مالیاتی کشور بود که با روش نمونه‌گیری تصادفی طبقه‌ای، ۱۴۰ نفر به‌عنوان نمونه انتخاب شدند. داده‌ها از طریق پرسشنامه محقق‌ساخته دارای ۷۱ سؤال در ۹ بُعد جمع‌آوری گردید. تحلیل داده‌ها با استفاده از الگوریتم‌های جنگل تصادفی، گرادیان تقویتی و شبکه عصبی عمیق انجام شد و برای افزایش تفسیرپذیری نتایج، از روش‌های SHAP، PDP، خوشه‌بندی K-means و AHP فازی بهره گرفته شد.یافته‌ها: یافته‌ها نشان داد که پیچیدگی قوانین مالیاتی، عدم شفافیت فرآیندها و ضعف نظارت مهم‌ترین عوامل مؤثر بر فساد مالیاتی هستند. تحلیل خوشه‌بندی سه خوشه نظام مالیاتی سنتی ، در حال گذار و نظام مالیاتی دیجیتالی را شناسایی کرد. اولویت‌بندی راهکارها شفاف‌سازی قوانین، آموزش و فرهنگ‌سازی و پاسخگویی را بعنوان مؤثرترین اقدامات معرفی نمود.نتیجه‌گیری، اصالت و افزوده به دانش:شبیه‌سازی سناریوها حاکی از آن است که اجرای کامل راهکارهای پیشنهادی می‌تواند فساد مالیاتی را تا ۴۷.۸ درصد طی پنج سال کاهش دهد اصالت پژوهش در تلفیق پیشرفته یادگیری ماشین با روش‌های تفسیرپذیر و تصمیم‌گیری چندمعیاره و ارائه مدلی بومی، جامع و اولویت‌بندی‌شده است که می‌تواند مبنایی علمی برای سیاست‌گذاری‌های ضدفساد و پژوهش‌های آتی فراهم آورد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12673.html موضوع و هدف مقاله: در شرایطی که اقتصاد ایران با مشکلات ساختاری، تورم مزمن و محدودیت‌های بین‌المللی مواجه است، اصلاح نظام مدیریت مالی عمومی دیگر یک انتخاب بوروکراتیک نیست، بلکه یک ضرورت استراتژیک برای دستیابی به ثبات اقتصادی، رشد پایدار و عدالت اجتماعی محسوب می‌شود. مدیریت مالی عمومی برای آنکه به‌درستی تحلیل و اصلاح شود، نیازمند چارچوب‌های مفهومی و تحلیلی روشن است؛ در این راستا هدف این پژوهش ارائه الگویی برای بهبود مدیریت مالی عمومی در ایران است.روش پژوهش: روش انجام این پژوهش آمیخته (کیفی-کمی) است. در بخش کیفی پژوهش داده‌های مورد نیاز با استفاده از تحلیل تم مصاحبه‌های نیمه‌ساختاریافته با 19 خبره در سازمان‌های دولتی و دانشگاهی و اسنادکاوی قوانین و مقررات و مطالعات خارجی گردآوری شد و در بخش کمی، با امتیازدهی به 94 شاخص‌ "چارچوب ارزیابی مخارج عمومی و پاسخگویی مالی" به ارزیابی مدیریت مالی عمومی در ایران پرداختیم. یافته‌های پژوهش: پس از امتیازدهی به شاخص‌های چارچوب ارزیابی مخارج عمومی و پاسخگویی مالی و همچنین استخراج 81 کد در بخش قوانین و مقررات، 17 کد در بخش مصاحبه با خبرگان و 34 کد در مطالعات خارجی، پنج بُعد ضروری و نیازمند اصلاح در مدیریت مالی عمومی، شامل: چارچوب نهادی و قانونی، برنامه‌ریزی و بودجه‌ریزی، مدیریت ساختار مالی دولت، حسابداری و گزارشگری مالی و نظارت و حسابرسی شناسایی گردید.نتیجه‌گیری، اصالت و افزوده آن به دانش: یک نظام کارآمد مدیریت مالی عمومی، ستون فقرات حکمرانی خوب است. الگوی پیشنهادی این پژوهش می‌تواند نقشه راهی برای ارتقاء شفافیت، پاسخگویی و کارایی مدیریت مالی عمومی کشور باشد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12343.html موضوع و هدف مقاله: برای گزارش‌دهی شفاف دانشگاه‎‌ها و پاسخگویی آن‌ها در قبال جامعه و نظارت درست و دقیق بر آن‌ها، وجود چارچوبی برای شناسایی و ارزیابی کنتر‌‌های داخلی حاکم بر گزارشگری مالی ضرورت پیدا می‌کند. هدف این پژوهش تدوین چارچوبی برای شناسایی و ارزیابی کنترل‌های داخلی حاکم بر گزارشگری مالی دانشگاه‌های دولتی وابسته به وزارت علوم است. روش پژوهش: پژوهش حاضر پیمایشی و کاربردی است. برای تجزیه و تحلیل داده ها از روش آمار توصیفی و آمار استنباطی استفاده شده است که به این منظور از نرم افزار SPSS استفاده شده است. اطلاعات پژوهش با استفاده از پرسشنامه گردآوری شده است. تعداد 100 پرسشنامه بین کارشناسان ذی‌ربط امور مالی دانشگاه ها و افراد حرفه ای شاغل خارج از دانشگاه‌ها توزیع و 40 پاسخ دریافت گردیده است.یافته‌های پژوهش: در پنج حوزه چارچوب کوزو شامل محیط کنترلی، ارزیابی ریسک، فعالیت‌های کنترلی، اطلاعات و ارتباطات و فعالیت‌های نظارتی، شاخص‌های قابل کاربرد برای دانشگاه شناسایی و نهایتاً با استفاده از آزمون‌های آماری ذکر شده چارچوب شناسایی و ارزیابی کنترل‌های داخلی حاکم بر گزارشگری مالی دانشگاه‌ها تدوین شد.نتیجه‌گیری، اصالت و افزوده آن به دانش: نتایج پژوهش نشان می‌دهد تمام خبرگان پاسخ‌دهنده به غالب شاخص‌های موجود در چارچوب موجود صحه گذاشته‌اند و 17 گزاره مربوط به محیط کنترلی، 18 گزاره مربوط به ارزیابی ریسک، 14 گزاره مربوط به فعالیت‌های کنترلی، 11 گزاره مربوط به اطلاعات و ارتباطات و 7 گزاره مربوط به فعالیت‌های نظارتی در پرسشنامه برای شناسایی و ارزیابی کنترل‌های داخلی حاکم بر گزارشگری مالی دانشگاه از دید صاحب‌نظران مناسب می‌باشد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12781.html هدف این پژوهش، تبیین قصد مدیران برای مدیریت اینرسی سازمانی و پذیرش حسابداری مدیریت استراتژیک در بخش عمومی صنعت گاز ایران با استفاده از چارچوب نظریه رفتار برنامه‌ریزی شده توسعه‌یافته (ETPB) است. این مطالعه به شکاف موجود در ادبیات، یعنی کمبود پژوهش‌های کمّی که عوامل رفتاری مؤثر بر مدیریت تغییر در سیستم‌های حسابداری مدیریت استراتژیک بخش عمومی را با رویکردی روانشناختی - رفتاری تبیین می‌کنند، می‌پردازد.این تحقیق از نوع کاربردی و با روش توصیفی- پیمایشی انجام شد. داده‌ها از طریق یک پرسشنامه محقق‌ساخته ۳۱ گویه‌ای جمع‌آوری شد. پایایی پرسشنامه با استفاده از آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی تأیید گردید و روایی آن نیز از طریق روایی همگرا (بر اساس مقادیرAVE) و روایی واگرا (با استفاده از معیار فورنل-لارکر) احراز شد. جامعه آماری شامل مدیران و کارشناسان مالی بخش عمومی صنعت گاز بود که به روش نمونه‌گیری هدفمند، در نهایت ۱۹۵ پرسشنامه قابل تحلیل گردآوری شد. داده‌ها با نرم‌افزار SmartPLS و به روش مدل‌سازی معادلات ساختاری(SEM) تجزیه و تحلیل شد.مدل نهایی از برازش مطلوبی برخوردار بود (600/0(GOF= . یافته‌ها نشان داد که تمامی سازه‌های مدل ETPB تأثیر مثبت، مستقیم و معناداری بر قصد مدیریت اینرسی سازمانی در پذیرش حسابداری مدیریت استراتژیک دارند. ضرایب مسیر به ترتیب از بیشترین به کمترین متغیرهای نگرش (625/0)، تعهد اخلاقی (531/0)، هنجار ذهنی (473/0)، کنترل رفتاری ادراک شده بیرونی (407/0)، کنترل رفتاری ادراک شده درونی (340/0) می-باشد. این متغیرها در مجموع 4/49 درصد از واریانس قصد مدیران برای مدیریت اینرسی سازمانی در پذیرش حسابداری مدیریت استراتژیک را تبیین می‌کنند. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12595.html موضوع و هدف مقاله: با استفاده از نرم‌افزار‌ها و سیستم‌های پیشرفته حسابداری، امکان ثبت دقیقتر و به‌موقع اطلاعات مالی فراهم می‌شود که منجر به افزایش شفافیت و کاهش اشتباهات انسانی می‌شود. هدف از این پژوهش بررسی تأثیر پیشرفت فناوری‌های حسابداری بر کیفیت گزارش‌های مالی در بخش دولتی ایران می‌باشد. این پژوهش بر اساس دسته‌بندی تحقیقات از نظر هدف یک پژوهش کاربردی محسوب می‌شود.روش پژوهش: پژوهش حاضر از نظر گردآوری داده‌ها جز پژوهش‌های دارای رویکردی تاییدی می‌باشد که از یک طرح پایش توصیفی (از نوع همبستگی) استفاده کرده است. جامعة آماری شامل کلیة مدیران مالی با سابقه فعالیت بالای ده سال در وزارت امور اقتصاد و دارایی در دوره مــورد مطالعــه (پاییز ســال 1403) می‌باشد که با اعمال شروط مزبور تعـداد اعضـای جامعـة ایـن پژوهش 1000 نفر تعییـن شـده است که با استفاده از فرمول کوکران 384 نفر از اعضای جامعه، به عنوان نمونه انتخاب شده‌اند. یافته‌های پژوهش: بررسی همبستگی فناوری حسابداری مبتنی بر ابر و هوش مصنوعی با کیفیت گزارش‌های مالی در بخش عمومی نشان‌دهندة رابطه مثبت و معناداری می‌باشد. مضافاً مقدار رگرسیون برابر 984/0 بیانگر اثر مثبت و قوی هوش مصنوعی و فناوری حسابداری مبتنی بر ابر بر کیفیت گزارش‌های مالی در بخش عمومی است.نتیجه‌گیری، اصالت و افزوده آن به دانش: تدوین سیاست‌های استفاده از هوش مصنوعی در فرآیند حسابداری عمومی توسط دولت، توجه مقامات دولتی و نهاد‌های نظارتی به سرمایه‌گذاری و ارتقاء سیستمهای حسابداری مبتنی بر ابر و هوش مصنوعی و آموزش‌ها در زمینه استفاده از این فناوری‌ها می‌توانند موجب بهبود گزارش‌دهی مالی شوند. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12784.html این پژوهش با هدف بررسی ابزارهای تأمین مالی مبتنی بر بدهی دولت و ارائه چارچوبی برای تدوین استانداردهای حسابداری بخش عمومی انجام شده است. پژوهش از نوع کاربردی–توسعه‌ای بوده و با رویکرد کیفی و اکتشافی طراحی شده است. مشارکت‌کنندگان شامل خبرگان نظری و تجربی در حوزه‌های حسابداری بخش عمومی، مالیه و سیاست‌گذاری مالی دولت، مدیریت بدهی عمومی و استانداردگذاری حسابداری بودند که به‌صورت هدفمند ۱۲ نفر از آنان انتخاب شدند. داده‌های کیفی از طریق مصاحبه‌های نیم‌ساختاریافته با ۶ پرسش اصلی و امکان طرح سؤالات تکمیلی گردآوری شد. تحلیل متون مصاحبه با روش نظریه داده‌بنیاد و به کمک نرم‌افزار MaxQda24 انجام شد. براساس مدل پژوهش مشخص گردید شرایط علی (سررسید فزاینده تعهدات مالی دولت، ناپایداری و نوسان جریان‌های درآمدی، انباشت ساختاری بدهی‌ها و محدودیت‌های مزمن منابع بودجه‌ای) زمینه شکل‌گیری و تقویت پدیده محوری (اتکا به ابزارهای تأمین مالی مبتنی بر بدهی دولت) را فراهم می‌سازد. پدیده محوری در تعامل با شرایط زمینه‌ای (ساختار حقوقی و نظارتی حاکم بر مدیریت مالی دولت و کارآمدی نظام گزارشگری و حسابداری بخش عمومی) و نیز تحت تأثیر شرایط مداخله‌گر (ریسک اعتباری دولت و پیامدهای آن بر اعتماد سرمایه‌گذاران و هزینه تأمین مالی) جهت‌گیری اتخاذ راهبردها و اقدامات (سیاست‌گذاری بدهی دولت در ابعاد انتشار، مدیریت، افشا و کنترل ریسک) را تعیین می‌نماید. به‌کارگیری این راهبردها و اقدامات، پیامدهایی (نظیر ارتقای حکمرانی مالی و کیفیت تصمیم‌سازی دولت، تقویت شفافیت و انسجام گزارشگری، شکل‌گیری بازار بدهی کارآمد و قابل اتکا برای تأمین مالی عمومی، و بهبود انضباط مالی و مدیریت تعهدات دولت) را به همراه دارد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12644.html هدف : تغییرات محیط ناشی از پیشرفت های فناوری و دیجیتال، به معنای افزایش تقاضا برای پاسخگویی و شفافیت در شیوه های مرسوم حسابرسی است. ادبیات نظری حاکی از یک نوآوری تکنولوژیکی در حال توسعه در حسابرسی ارائه می دهد. این تحقیق با هدف ارایه الگوی تحول دیجیتال در حسابرسی بخش عمومی ایران انجام شده است.روش‌شناسی : این مقاله با روش کیفی، از نظر هدف کاربردی و از لحاظ روش گردآوری و تحلیل داده ها توصیفی- تحلیلی بود،که با روش تحلیل محتوا انجام شده است. جامعه آماری شاملِ 13 نفر از فعالان در حوزه حسابرسی بخش عمومی، اعضای هیأت علمی و دانشجویان مقطع دکتری بود که با استفاده از روش نمونه گیری هدفمند به صورت گلوله برفی انتخاب شدند. ابزار گردآوری نیز ادبیات پیشین و مصاحبه نیم ساختار یافته بوده است. تجزیه و تحلیل داده ها بر اساس کدگذاری و رهیافت نظام مند استراوس و کوربین (1998) صورت گرفت و در ادامه جهت غربالگری و دستیابی به توافق گروهی از تکنیک دلفی فازی بهره گرفته شد.یافته‌ها: نتایج نشان داد، الگوی تحول دیجیتال در حسابرسی بخش عمومی ایران در برگیرنده چالشهای ساختاری و عملکردی، راهبردهای آموزشی و سازمانی و پیامدهای علمکردی و عمومی بوده است.پیامدهای تحقیق: این تحقیق بینش‌های مرتبط با تحول دیجیتال را ارائه داد و نشان داد فرآیندهای دیجیتالی شدن تغییرات بی سابقه ای را در نحوه انجام بسیاری از خدمات حسابرسی عمومی و نحوه تولید، اشتراک گذاری و استفاده از اطلاعات ایجاد کرده است و حسابرسی بخش عمومی، ناگزیر تحت تأثیر قرار خواهد گرفت.‌‌‌‌ https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12785.html عملکرد بازار سرمایه تحت تأثیر متغیرهای گوناگون از جمله متغیرهای کلان اقتصادی قرار می‌گیرد و رابطه بین متغیرهای کلان اقتصادی و بازار سرمایه همواره یک موضوع جالب هم برای محققان و هم برای سرمایه‌گذاران بوده که منجر به حجم انبوهی از پژوهش‌ها در این حوزه شده است. علی‌رغم تحقیقات فراوان صورت گرفته در این خصوص، اجماع کاملی در ضمینه‌ی مهمترین متغیرهای تاثیرگذار بر بازار سرمایه و نقش دولت در این خصوص وجود نداشته و نتایج ارایه شده در تحقیقات مختلف متفاوت و بعضا مغایر یکدیگر می‌باشند. جهت استخراج مجموعه‌ای از متغیرها و یکپارچه‌سازی آنها دراﯾﻦ پژوﻫﺶ، ﺑﺎ رویکردی ﻣﺘﻔﺎوت و بر اساس روش فراﺗﺤﻠﯿﻞ با استفاده از نرم افزار جامع (2CMA)، ﺑﻪ ﺑﺮرﺳـی مهمترین متغیرهای اقتصادی تاثیرگذار بر بازار سرمایه و تعیین متغیرهایی که بیشتر تحت تاثیر تصمیمات دولت می باشند، با توجه به ادبیات موجود در این حوزه پرداخته ﺷﺪه‌اﺳﺖ. ﺑﻪ اﯾﻦ ﻣﻨﻈﻮر و بر اساس پروتکل جستجو و شاخص انتخاب مقالات، از ﻧﺘﺎﯾﺞ ﺗﺤﻠﯿﻞآﻣﺎری ۶۱ ﻣﻄﺎﻟﻌﻪ در اﯾﻦ زﻣﯿﻨﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﺷﺪ.بررسی مقالات انتخاب شده منجر به شناسایی ۱۰ متغیر اقتصادی تاثیرگذار گردید که ۳ شاخص تحت تاثیر مستقیم تصمیمات دولت قرار داشته و سایرشاخص‌ها به طور غیرمستقیم تحت تاثیر تصمیمات دولت قرار دارند. بسیاری از شاخص‌های تاثیرگذار بر بازار سرمایه مانند نرخ بهره به طور مستقیم وابسته به تصمیمات دولت بوده که خود بیانگر اهمیت نقش دولت در این بازار می‌باشد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12645.html موضوع و هدف مقاله: پژوهش حاضر با هدف ارائه الگویی جامع برای استقرار «هیئت تفکر و اندیشه‌ورزی» در شهرداری تهران انجام شده است. روش پژوهش: مطالعه حاضر از رویکرد ترکیبی (کمی و کیفی) بهره می‌گیرد. در بخش کیفی، با استفاده از نظریه داده‌بنیاد و مصاحبه‌های نیمه‌ساختاریافته با خبرگان و مدیران حوزه مدیریت شهری و سیاست‌گذاری عمومی، داده‌ها گردآوری و پس از تحلیل ثانویه منابع علمی داخلی و خارجی، کدگذاری شدند. انتخاب مشارکت‌کنندگان به‌روش هدفمند و تا رسیدن به کفایت نظری انجام گرفت. در بخش کمی، جامعه آماری شامل کلیه کارکنان و مدیران شهرداری تهران بود که بر اساس فرمول کوکران، نمونه‌ای ۳۸۲ نفری تعیین شد. ابزار گردآوری داده‌ها پرسشنامه محقق‌ساخته مبتنی بر مؤلفه‌های استخراج‌شده از بخش کیفی بود و تحلیل داده‌ها با مدل‌سازی معادلات ساختاری در نرم‌افزار Smart-PLS صورت گرفت.یافته‌های پژوهش: نتایج کیفی نشان داد پنج بعد «ساختار و جایگاه نهادی»، «منابع انسانی و سرمایه فکری»، «فرآیندها و سازوکارهای اجرایی»، «فناوری و مدیریت دانش» و «شفافیت و پاسخگویی» نقش تعیین‌کننده‌ای در موفقیت هیئت تفکر دارند. نتایج کمی نیز اهمیت و معناداری ابعاد ساختاری-نهادی، منابع انسانی و فرآیندی را تأیید کرد. همچنین تعامل و تقویت متقابل این ابعاد بر پایداری و اثربخشی الگو اثرگذار است.نتیجه‌گیری، اصالت و ارزش‌افزوده به دانش: استقرار هیئت تفکر در شهرداری تهران مستلزم نهادینه‌سازی ساختار رسمی، بهره‌گیری هدفمند از نخبگان، ایجاد فرآیندهای بازخورد و یادگیری سازمانی و توسعه زیرساخت‌های فناوری و مدیریت دانش است. الگوی پیشنهادی می‌تواند به تصمیم‌گیری‌های شفاف، داده‌محور و راهبردی در مدیریت شهری یاری رساند. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12786.html ظهور متاورس به‌عنوان بستری نوین برای تعاملات اقتصادی و اطلاعاتی، تحولات گسترده‌ای در حوزه حسابداری و گزارشگری مالی ایجاد کرده است. هدف این پژوهش، بررسی رابطه پیامدهای آینده‌پژوهی حسابداری و گزارشگری مالی در محیط متاورس و شناسایی نقش توسعه حسابداری متاورس، راهبردها، و شرایط مختلف مؤثر بر آن در ایران است. پژوهش حاضر از نظر هدف، کاربردی و از لحاظ روش، توصیفی-همبستگی با رویکرد کمی است. جامعه آماری شامل مدیران شرکت‌های کارگزاری و کارشناسان فعال در بخش‌های مختلف بازار سرمایه می‌باشد. نمونه‌گیری به‌صورت در دسترس و همگن انجام شد و بر اساس جدول مورگان، 384 پرسشنامه توزیع گردید که 360 پرسشنامه معتبر تحلیل شد. ابزار گردآوری داده‌ها، پرسشنامه محقق‌ساخته 85 گویه‌ای با طیف پنج‌درجه‌ای لیکرت بود که روایی آن با نظر خبرگان و پایایی آن با آلفای کرونباخ (بیش از 0.7) تأیید شد. برای تجزیه و تحلیل داده‌ها از مدل‌سازی معادلات ساختاری در نرم‌افزار Smart-PLS3 استفاده گردید. نتایج نشان داد توسعه حسابداری متاورس بر راهبردها، راهبردها بر پیامدها، و همچنین شرایط علّی و مداخله‌گر بر توسعه حسابداری متاورس تأثیر معناداری دارند، اما شرایط زمینه‌ای معنادار نبود. یافته‌ها بیانگر آن است که آینده‌پژوهی در متاورس مستلزم تمرکز بر عوامل علّی و راهبردهای هدفمند برای بهبود پیامدهای حسابداری و گزارشگری مالی است. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12625.html هدف این پژوهش، بررسی جنبه‌های رویکردهای مختلف مالیات‌ستانی از تجارت الکترونیکی بین‌المللی برای ارتقاء کوشش‌های مالیات بر تجارت الکترونیکی در ایران است. چهار رویکرد مورد توجه شامل: عدم مطالبه مالیات، اعمال قوانین ویژه مالیات بر تجارت الکترونیکی، به‌کارگیری قوانین مالیات بر تجارت سنتی و معافیت‌های مالیاتی است. پژوهش با روش آمیخته (کیفی داده‌بنیاد و دلفی) و تحلیل عاملی انجام شد و به نظرخواهی از 90 نفر شامل اعضای شورای عالی مالیاتی، مدیران سازمان حسابرسی و استادان دانشگاه قرار گرفت. نتایج نشان داد، رویکردهای عدم مطالبه مالیات از تجارت الکترونیکی، اعطای معافیت بر تجارت الکترونیکی و اعمال قوانین مالیات بر تجارت سنتی برای تجارت الکترونیکی تاثیری بر ارتقای کوشش‌های مالیاتی ندارد، اما، تصویب و اعمال قوانین ویژه مالیات بر تجارت الکترونیکی موجب افزایش دامنه قوانین مالیاتی می‌شود و اگر توان دستگاه مالیات ستانی در سطح سابق قرار داشته باشد، موجب ارتقاء کوشش‌های مالیاتی نمی‌شود، بلکه ممکن است موجب کاهش نسبت کوشش‌های مالیات بر تجارت الکترونیکی شود. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12669.html هدف این پژوهش شناسایی چالش های بکارگیری فناوری زنجیره بلوکی در حسابداری بخش عمومی است .پژوهش از منظر جهت‌گیری در حوزه پژوهش‌های کاربردی قرار دارد و از نظر فلسفه پژوهش، روش پژوهش از نوع آمیخته است و از لحاظ هدف در زمره پژوهش‌های اکتشافی قرار دارد. در بخش کیفی پژوهش، بر اساس رویکرد تحلیل محتوا، مؤلفه‌های تأثیرگذار شناسایی، کدگذاری و طبقه‌بندی شد. در بخش کمی نیز با نظرسنجی از 15 نفر از خبرگان این حوزه، به شیوه دلفی فازی مؤلفه‌های شناسایی‌شده غربالگری شده و الگوی نهایی ارائه شد و سپس با استفاده از روش دیمتل فازی به بررسی تأثیرگذاری و تأثیرپذیری عوامل و تعیین روابط درونی پرداخته شد. در انتها نیز با استفاده از روش ANP فازی ، ابتدا اوزان مقایسات زوجی با استفاده از روش میانگین هندسی به کلی محاسبه شده و سپس این اوزان در سوپر ماتریس های ANP قرار داده شد تا اوزان نهایی حاصل شدند . نتایج به دست آمده نشان داد الگوی نهایی چالش های زنجیره بلوکی در حسابداری بخش عمومی شامل 5 بعد اصلی و 23 مولفه است . چالش های مربوط به ارائه دهندگان و توسعه دهندگان تاثیرگذارترین ابعاد و دارای بیشترین تعامل با دیگر عوامل مورد مطالعه هستند . در مورد مولفه های این بخش نیز استاندارد سازی یا عدم قطعیت استاندارد ها ، تاثیرگذارترین معیار و قابلیت همکاری ، سازگاری و ادغام دارای بیشترین تعامل را با دیگر عوامل مورد مطالعه است. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12671.html هدف تحقیق حاضر، گسترش و بسط مفهومی عوامل مؤثر بر کیفیت حسابرسی در بخش عمومی است. در این پژوهش از روش تحقیق آمیخته اکتشافی استفاده شده است. در بخش کیفی با استفاده از روش نظریه‌پردازی داده بنیادو اخذ 38 مصاحبه از نمونه آماری تحقیق که به روش گلوله برفی انتخاب گردیده‌اند نسبت به شناسایی عوامل موثر بر کیفت حسابرسی طی سال 1398 اقدام و در نهایت با بهره‌مندی از نرم‌افزار MAXQDA20 مدل پارادایمی کیفیت حسابرسی ارائه‌و سپس در روش کمی با استفاده از توزیع 110پرسشنامه طراحی شده از مفاهیم استخراج شده از مصاحبه‌ها اقدام به سنجش میزان اثرگذاری هر یک از سازه در مدل کیفیت حسابرسی با استفاده از نرم‌افزار SMARTPLS3 شده و میزان تأثیرگذاری آنها در الگوی مزبور ارائه شده است. نتایج تحقیق نشان می‌دهد 191 سازه فرعی و 55 سازه اصلی در 7 مقوله الگوی کیفیت حسابرسی در بخش عمومی را تشکیل می‌دهد که مهمترین آنها در بعد عرضه‌کنندگان کیفیت انتصابها، الزامات در رسیدگی و مطلوبیت امکانات و در بعد تقاضاکنندگان گزارش‌های حسابرسی کیفیت دانش ذینفعان، درخواست نظرات تخصصی و کیفیت تجربه ذینفعان و در بعد تهیه‌کنندگان اطلاعات در بخش عمومی کیفیت دانش ارائه‌دهندگان اطلاعات را می‌توان نام برد. ایجاد کیفیت حسابرسی از طریق بررسی عرضه‌کنندگان و تقاضاکنندگان حسابرسی حاصل می گردد و نقش تأثیرگذار تهیه‌کنندگان اطلاعات مالی به‌عنوان اولین ورودی این سیستم حائز اهمیت می‌باشد. از طرفی با توجه به محدودیت‌های ذاتی هر یک از کنشگران مذکور درگیر در ایجاد کیفیت حسابرسی، می‌توان عنوان نمود، کیفیت حسابرسی دامنه اشتراکی مطلوبیت کنشگران درگیر در مسئله کیفیت حسابرسی می‌باشد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12672.html تامین مالی استارت آپ ها با اتکاء به شیوه های نوین یکی از چالش های بانک های دولتی در کشورهای در حال توسعه به ویژه ایران است. در این راستا، این پژوهش باهدف ارائه الگوی سلسله مراتبی ارزیابی یکپارچگی عملکرد روش های نوین تامین مالی بانک ملی ایران در اکوسیستم استارتاپی به انجام رسید. روش انجام این پژوهش آمیخته(کیفی-کمی) است. استخراج 16 شاخص الگو موردنظر در بخش کیفی و با استفاده از بررسی پژوهش های معتبر انجام شده صورت گرفت و تعیین ارتباط بین شاخص ها برای دستیابی به مدل در بخش کمی با اتکا به روش مدل‌سازی ساختاری تفسیری (ISM) انجام شد. ماتریس خودتعاملی نحوه ارتباط و اثرگذاری شاخص‌های استخراج‌شده با کمک خبرگان گردآوری شد. ضمناً، داده های کمی نیز با نرم افزار متلب تحلیل شدند. پس از تحلیل داده های کیفی 16 شاخص برای ارزیابی یکپارچگی عملکرد روش های نوین تامین مالی بانک ملی ایران در اکوسیستم استارتاپی شناسایی و استخراج شدند. سپس، تحلیل نتایج در بخش کمی دستیابی به الگویی شش سطحی متشکل از 16 شاخص که سطح وابستگی استارت آپ ها به عوامل خارجی غیر قابل کنترل، نوآوری در تامین مالی، سرمایه اولیه راه اندازی استات آپ ها، مدل کسب و کاراستارت آپ ها تأثیرگذارترین شاخص آن است. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12848.html هدف از انجام این تحقیق، ارائه مدل عوامل مؤثر بر نوآوری‌های مالی کاهش ریسک سقوط قیمت سهام در بانک‌های تحت حاکمیت دولت بود. تحقیق به صورت کیفی و کمی بود. اطلاعات تحقیق با مصاحبه جمع‌آوری شد. جامعه آماری شامل خبرگان، اساتید ،متخصصین حوزه مالی و مدیران بانک‌های دولتی ایران به تعداد نامشخص بودند و تعداد 22 نفر تا رسیدن اشباع نظری انتخاب شدند. روش نمونه‌گیری به صورت گلوله‌برفی و از مصاحبه شوندگان خواسته شد افراد مطلع در رابطه با موضوع جهت انجام مصاحبه‌های بعدی معرفی نمایند. داده‌های اولیه به شیوه مصاحبه گردآوری شدند. مطابق فرایند روش شناختی، طی سه مرحلۀ کدگذاری باز، محوری و انتخابی، نخست از دل تعداد زیاد انواع داده های اولیه، کدهای مرتبط با موضوع مشخص شدند؛ سپس به شیوۀ مقایسۀ مداوم از دل چندین کد، یک مفهوم استخراج شد، همین شیوه سایر کدها نیز به مفاهیم تبدیل شدند در نهایت 96 مفهوم منتج شد. سپس، هر چند مفهوم در قالب یک مقوله قرار گرفتند تا 24 مقوله برای این پژوهش به‌دست آمد. یافته‌ها نشان داد، 4 مقوله به عنوان‌مقولۀ محوری ظاهر شدندکه شامل: مدیریت منابع انسانی، فرهنگ سازمانی، زیرساخت‌های فناوری اطلاعات، منابع مالی خارجی می باشند. سایر مقوله‌ها برای ارائه در مدل تصویری در پنج دستۀ شرایط علّی، زمینه، مداخله گر، راهبردها، پیامدها قرار گرفتند. بر اساس شاخص ها، مولفه ها، و مقوله‌های مدل پیشنهادی، پرسشنامه 96 سوالی تدوین و مبنای داده های گردآوری شده روابط مدل پیشنهادی ارائه شده مورد بررسی و در نهایت نتایج نشان از معناداری روابط و اجزای مدل ارائه شده داشت. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12861.html امروزه ایفای مسئولیت پاسخگویی عمومی به عنوان یکی از مسئولیت‌های اصلی دولت‌ها به شمار می‌رود.به دلیل اهمیت موضوع، حجم قابل توجهی از تلاش‌های پژوهشی حوزه حسابداری بخش عمومی به توسعه ادبیات این بخش اختصاص پیدا کرده است در مرحله اول روش تحقیق، مقالات منتشرشده در زمینه مسئولیت پاسخگویی، شفافیت و پاسخگویی از پایگاه‌ داده Scopus در بازه زمانی سال‌های 1977 تا 2025 جمع آوری شد. در مرحله دوم، اسناد و مقالات پایش و 2028 مقاله انتخاب شده است. همچنین به منظور تحلیل مقالات از نرم‌افزار VOSviewer بهره گرفته شده است. یافته‌ها حاکی از وجود پنج جریان اصلی پژوهش مشتمل بر رابطه علم حسابداری و مسئولیت پاسخگویی، ارزیابی مسئولیت پاسخگویی، کفایت افشاء (به منظور ارزیابی نحوه ایفای مسئولیت پاسخگویی)، نقد و بررسی دیدگاه‌های محققین و انواع مدل‌های ایفا و ارزیابی مسئولیت پاسخگویی می‌باشد . نتایج پژوهش حاکی از ورود رمزارزها (بیت‌کوین)، هوش مصنوعی، فناوری مالی (فین تک) و بلاک‌چین به ادبیات این حوزه بوده و اختصاص 14 درصد از کل استنادات 5 سال اخیر به کلیدواژه‌های مذکور، نشان‌دهنده اقبال روز افزون محققین به لاین‌های تحقیقاتی نوظهور می‌باشد. همچنین نقش محوری کلید واژه مدیریت عمومی نوین در بسیاری از مقالات است که مبین تاثیر این پارادایم بر توسعه مسئولیت پاسخگویی است.انتظار می‌روند روند آتی تحقیقات حوزه مسئولیت پاسخگویی به سمت گرایش‌های نوظهور مانند تاثیر هوش‌مصنوعی بر ایفا و ارزیابی مسئولیت پاسخگویی متمایل شود همچنین تاثیر هوش‌مصنوعی و بلاک چین بر ارتقاء خرده نظام‌های نظام پاسخگویی مورد توجه خواهد بود. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12862.html هدف: هدف از انجام پژوهش حاضر، شناسایی و رتبه بندی نقش های دیوان محاسبات در رشد و توسعه اقتصادی کشور می باشد.روش: پژوهش حاضر به روش آمیخته (کیفی و کمی) انجام شده است. در مرحله کیفی، از تحلیل محتوای عمیق و رویکرد تحلیل مضمون برای شناسایی نقش های مرتبط با نقش دیوان محاسبات در رشد و توسعه اقتصادی بهره گرفته شده است. جامعه آماری در این بخش شامل مقالات منتشر شده در پایگاه های گوگل اسکالر، اسکوپوس و مگ ایران در بازه زمانی 1394 تا 1404 است که با کمک نرم افزار مکس کیودا تحلیل شده اند. نتیجه گیری: نتایج پژوهش نشان داد که مهم ترین نقش های دیوان محاسبات عبارتند از: نقش مؤثر در افزایش اعتماد عمومی، شفافیت، و پاسخگویی سازمانی، نقش در ارتقاء رشد و توسعه اقتصادی، پایداری منابع و محیط زیست، نقش در برنامه ریزی استراتژیک و طراحی ساختار سازمانی پاسخگو، نقش بهره گیری از فناوری های نوین، هوش مصنوعی، تحلیل داده و مدیریت دانش در انجام حسابرسی، نقش تضمین حکمرانی خوب، شفافیت، پاسخگویی و اثربخشی سازمانی، نقش در انجام حسابرسی جامع، عمومی، زیست محیطی و حسابرسی عملکرد و نقش پیشگیری و ارزیابی تاثیر مشکلات محیط زیستی و شرایط محیطی بر فرآیندهای حسابرسی و اجرایی.دانش افزایی: نقش های دیوان محاسبات در حوزه های مختلف، منجر به بهبود سیاست گذاری، پاسداری از بیت المال، کاهش ریسک ها و پیشگیری از مشکلات محیط زیستی شده و فرآیندهای اجرایی را به سمت رشد و توسعه پایدار هدایت می نماید. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12913.html موضوع و هدف مقاله: شناسایی عوامل پیش‌برنده در محیط گزارشگری واحدهای عمومی غیردولتی، ضمن بهبود چشم‌انداز ذی‌نفعان، شرایط را برای ایفای پاسخگویی دربارة خدمات عمومی و تأمین منافع عمومی فراهم می‌کند و در غایت به گسترش اعتماد عمومی می‌انجامد. پژوهش حاضر با بررسی عمیق محیط گزارشگری، به دنبال شناسایی عوامل تسهیل‌کنندة پاسخگویی عمومی در راستای اهداف گزارشگری مالی است.روش پژوهش: این پژوهش از نظر هدف، کاربردی، از منظر ماهیت، توصیفی-تحلیلی و با رویکرد اسنادی انجام گردید. مجموعه داده‌های اسنادی مطابق با پروتکل «موارد ترجیحی برای گزارش مقالات مروری نظام‌مند و فراتحلیل‌ها» از سه پایگاه اطلاعات علمی ایران، پایگاه مرکز اطلاعات علمی جهاد دانشگاهی و وب آو ساینس گردآوری شد. بر اساس جستجوهای انجام‌شده، ۸۹ سند پژوهشی طی دوره زمانی ۱۹۹۷ تا ۲۰۲۴ انتخاب و سپس با روش تحلیل موضوعی مورد تحلیل قرار گرفت.یافته‌های پژوهش: محرک‌های پاسخگویی در قالب هشت مقولة اصلی شناسایی گردید و شامل استانداردسازی و شفافیت اطلاعاتی، اصلاحات ساختاری در نظام گزارشگری مالی، فشارهای ناشی از تنگناهای مالی عمومی، تقویت فرهنگ پاسخگویی، حاکمیت شرکتی و مدیریت سازمانی، رعایت قانون و الزامات مقرراتی، نگرش سیستمی به پاسخگویی و نقش‌آفرینی نهادهای حاکمیتی و تخصصی را دربر می‌گیرد.نتیجه‌گیری، اصالت و افزوده آن به دانش: مطالعه حاضر با بکارگیری دیدگاهی جامع و میان‌رشته‌ای و ارائه بینشی عمیقی و کاربست استنتاجات نهادی، به این نتیجه رسید که پاسخگویی پایدار در این واحدها برآیند همزمان محرک‌های نهادی، ساختاری و هنجاری است و هنگامی محقق می‌شود که سازوکارهای گزارشگری، الزامات حرفه‌ای و انتظارهای اجتماعی در یک چارچوب منسجم و هم‌افزا استقرار یابد. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12914.html موضوع و هدف مقاله: هدف اصلی این پژوهش، بررسی نقش اجرای استانداردهای حسابداری دولتی، استقرار سیستم‌های کنترل داخلی و شایستگی منابع انسانی در ارتقای شفافیت، قابلیت اتکا و پاسخ‌گویی مالی نهادهای عمومی است. روش پژوهش: این مطالعه از نوع کاربردی و روش آن توصیفی–همبستگی است که با رویکرد پیمایشی انجام شده است. جامعه آماری شامل کارشناسان مالی و حسابداری دستگاه‌های اجرایی شهرستان شاهین‌شهر و میمه بوده و با روش نمونه‌گیری هدفمند، 100 نفر در بازده زمانی نیم دوم 1403 و نیمه اول 1404 از آنان انتخاب شده‌اند. داده‌ها از طریق پرسشنامه پنج‌درجه‌ای لیکرت گردآوری شده و روایی آن با نظر متخصصان و پایایی آن با ضریب آلفای کرونباخ تأیید شده است. تحلیل داده‌ها با مدل معادلات علّی چندمتغیره انجام گرفت. یافته‌های پژوهش: یافته‌ها نشان داد اجرای استانداردهای حسابداری دولتی، کنترل‌های داخلی و شایستگی منابع انسانی هر سه تأثیر مثبت و معناداری بر کیفیت گزارشگری مالی دارند. در میان آن‌ها، اجرای استانداردهای حسابداری دولتی بیشترین اثر را داشته و موجب افزایش شفافیت و هماهنگی اطلاعات مالی شده است. کنترل‌های داخلی با شناسایی و پیشگیری از خطاها، قابلیت اعتماد به گزارش‌ها را بالا برده و شایستگی منابع انسانی با ارتقای دقت و صحت پردازش اطلاعات، کیفیت گزارشگری را بهبود می‌بخشد. اصالت و افزوده آن به دانش: این تحقیق با بررسی تأثیر هم‌زمان استانداردهای حسابداری دولتی، کنترل‌های داخلی و شایستگی منابع انسانی بر کیفیت گزارشگری مالی، افزوده‌ای مهم به دانش موجود است و اهمیت تقویت این سه عامل برای ارتقای شفافیت و پاسخ‌گویی مالی تأکید می‌کند. https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_12982.html موضوع و هدف مقاله: پژوهش حاضر با هدف تدوین الگویی جهت ارتقای کیفیت حسابرسی مبتنی بر خدمات غیرحسابرسی و تخفیفات حق‌الزحمه حسابرسی در ایران انجام شده است. روش پژوهش: این تحقیق به‌صورت تلفیقی از روش‌های کیفی و کمی بهره برده است. در بخش کیفی، با استفاده از مصاحبه‌های نیمه‌ساختاریافته با خبرگان حسابرسی، عوامل مؤثر بر کیفیت حسابرسی استخراج و مدل مفهومی شکل گرفت. در بخش کمی، داده‌ها از طریق پرسشنامه‌ای استاندارد در بین ۳۸۴ نفر از حسابرسان حرفه‌ای جمع‌آوری شد و مدل پیشنهادی با استفاده از تکنیک حداقل مربعات جزئی (PLS-SEM) تحلیل گردید.یافته های پژوهش: نتایج تحلیل مسیر نشان داد که تمامی مسیرهای مدل از نظر آماری معنادار و مثبت هستند. متغیر «عوامل مرتبط با خدمات غیرحسابرسی و تخفیفات حق‌الزحمه» بیشترین تأثیر را با ضریب مسیرهای بالا و آماره t بسیار بزرگ‌تر از ۶ بر سایر متغیرها داشته است. همچنین «بررسی اجمالی صورت‌های مالی» و «راهبردها» تأثیر معناداری بر سازه‌های وابسته داشتند. عوامل سازمانی و محیطی نیز نقش قابل توجهی در ارتقای کیفیت حسابرسی ایفا کردند که شدت اثر عوامل سازمانی نسبت به عوامل محیطی بیشتر برآورد شد. شاخص‌های اندازه اثر (f²) و قدرت پیش‌بینی مدل (Q²) نشان‌دهنده اعتبار و قابلیت پیش‌بینی مطلوب مدل بودند.نتیجه گیری، اصالت و افزوده آن به دانش: یافته‌ها بیانگر آن است که ارتقای کیفیت حسابرسی مستلزم توجه همزمان به ابعاد عملیاتی، سازمانی و محیطی خدمات غیرحسابرسی و تخفیفات است. این پژوهش با ارائه الگویی جامع و مبتنی بر داده‌های میدانی می‌تواند راهنمایی کاربردی برای سیاست‌گذاران و مدیران حرفه حسابرسی در ایران باشد.