@article { author = {karimipoor, issa and Mahdavi, Gholamhossein}, title = {Identifying Factors Influencing the Employee’s Corruption of Governmental Organizations Based on Court of Auditor’s Viewpoint of Fars and Kerman Provinces}, journal = {Governmental Accounting}, volume = {4}, number = {1}, pages = {73-86}, year = {2018}, publisher = {payamenoor University}, issn = {2423-4613}, eissn = {2645-498X}, doi = {}, abstract = {Corruption has wide destructive economic, social and cultural consequences. The most important step to prevent this destructive phenomenon, is assessing the causes and motives of its creation. The aim of this study is to identify factors influencing the employee’s corruption of governmental organizations based on Court of Auditor’s viewpoint. In this regard, 26 variables was recognized through reviewing related literature as well as considering the environmental and economic conditions. Exploratory factor analysis is used to identify factors affecting the level of corruption. We also use t-test to examine the differences results between two groups. The results of factor analysis showed that seven factors affecting financial corruption include: inefficient educational system and the weakness of ethical adherence, administrative structure weakness, control systems weakness, economic weakness, inefficiency of the government, regulatory weaknesses and lack of meritocracy. The most important factor affecting the level of financial corruption is the inefficient educational system and the weakness of ethical adherence, and the lack of necessary education has had the most effect on this factor.  }, keywords = {corruption,Governmental Organizations,Economical Factors,Political and Legal Factors,Social and Cultural Factors}, title_fa = {شناسایی عوامل مؤثر بر فساد مالی کارکنان دستگاه‌های دولتی از دیدگاه حسابرسان دیوان محاسبات استان‌های فارس و ‌کرمان}, abstract_fa = {فساد مالی آثار و تبعات مخرب اقتصادی، فرهنگی و اجتماعی گسترده‌ای به دنبال دارد. مهمتر‌ین گام برای مقابله با این پدیده مخرب، شناسایی عوامل و انگیزه‌های ایجاد آن است. در این راستا، هدف این پژوهش شناسایی عوامل مؤثر بر فساد مالی کارکنان دستگاه‌های دولتی از دیدگاه حسابرسان دیوان محاسبات استان‌های فارس و کرمان است. برای این منظور، تعداد 26 متغیر از طریق بررسی پیشینه و ادبیات موجود و همچنین با درنظر گرفتن شرایط محیطی و اقتصادی کشور انتخاب شد و به تأیید خبرگان امر رسید. برای شناسایی عوامل اثرگذار بر سطح فساد مالی از روش تحلیل عاملی اکتشافی و برای بررسی تفاوت دیدگاه دو گروه پاسخ‌دهنده از آزمون t مستقل استفاده شد. نتایج تحلیل عاملی بیانگر این است که هفت عامل اثرگذار بر فساد مالی عبارتند از: ناکارایی نظام آموزشی و تضعیف ارزش‌های اخلاقی، ضعف ساختار اداری، ضعف نظام‌های کنترلی، ضعف نظام اقتصادی، ناکارامدی نظام حاکمیتی، ضعف‌های مقرراتی و نبود شایسته‌سالاری. مهمتر‌ین عامل اثرگذار بر سطح فساد مالی، ناکارایی نظام آموزشی و تضعیف ارزش‌های اخلاقی و متغیر نبود آموزش لازم، بیشترین اثر را بر این متغیر عاملی داشته است.  }, keywords_fa = {فساد مالی,دستگاه‌های دولتی,عوامل اقتصادی,عوامل سیاسی و قانونی,عوامل فرهنگی و اجتماعی}, url = {https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_5161.html}, eprint = {https://gaa.journals.pnu.ac.ir/article_5161_d716893a3590cb12a15896e1f54ce8ac.pdf} }